Trends in vacatures, recruitmentsites, sociale netwerken, zoekmachines en meer..
Hoe langer iemand werkloos aan de kant staat, des te kleiner de kans op werk. Daarom verruimt de overheid het begrip ‘passende arbeid’. Voor wie vanaf 1 juli werkloos is en langer dan 1 jaar werkloos blijft, is voortaan ieder werk passend. Over het inkomensgat hoeven deze mensen zich voorlopig geen zorgen te maken. Gelijk [...]
Rokers zouden 24 dagen per jaar minder werken, zo volgt uit een onderzoek bij Belgisch politiepersoneel. Zo, hopla! Dat is even zomaar nog een hele serie vakantiedagen erbij, zult u wellicht denken. Waarschijnlijk ziet u meteen de beelden van uw rokende collega’s naast de voordeur van uw bedrijf. Asociaal natuurlijk! De onaangename schoorsteengeur prikkelt in [...]
Het aantal vrouwen dat door het glazen plafond weet te breken, valt nog steeds vies tegen. Je zou verwachten dat het ‘managementsgilde’ tegenwoordig minimaal voor 30% uit vrouwen zou bestaan. Dat is echter nog lang niet zo. Hoewel veel bedrijven aangeven dat zij graag vrouwen aan de top willen, lijkt dat vooralsnog niet echt te [...]
Minister Donner wil het langer doorwerken na 65 jaar normaliseren. En dat liefst full-time. Immers, zo Donner, leidt vergrijzing tot personeelstekort en een lagere economische groei. Gezien de levensverwachting van ouderen steeds hoger wordt, is het ook wel gepast dat zij langer aan de economie bijdragen. In het kort komen de maatregelen neer op het [...]
Het fenomeen van de nieuwe armen meert de laatste jaren in toenemende mate aan vanuit Amerika. Voor veel werknemers is een enkel inkomen niet meer voldoende om de maandelijkse rekeningen te kunnen betalen. Daardoor zijn zij genoodzaakt om een tweede baan te nemen. Beide banen moeten echter in lijn zijn met de Arbeidstijdenwet anders kan [...]
Werving en Recruitment is Digg proof thanks to caching by WP Super Cache
Laatste reacties