QR code voor vacatures, het digitale vacaturenummer
QR (Quick Response) codes zijn twee dimensionale streepjescodes die door mobiele telefoons herkend kunnen worden. Door internetadressen te verpakken in een QR code kan iemand met zijn mobiel het website adres lezen en bezoeken. Neem ik bijvoorbeeld de volgende QR code op in een krantenadvertentie dan kunnen lezers die bekend zijn met QR codes de website bezoeken (of het adres bewaren of doorsturen) door hun mobiel te richten op de code.
Handig! Want zo kun je als het ware hyperlinks opnemen in printadvertenties om het de lezer makkelijk te maken en de ‘clickthrough’ op je advertentie vergroten. Daarnaast is het een mooie bijkomstigheid dat je daarmee ook nog eens een beter idee kunt krijgen van het effect van een advertentie doordat het aantal bezoekers via de QR code natuurlijk gewoon te meten is.
Op QRcode.nu kunnen QR codes gegenereerd worden en vind je code-readers om QR codes op je mobiele telefoon te kunnen gebruiken
QR codes bestaan alweer 16 jaar, maar ze leken voor grootschalig gebruik nooit echt van de grond te komen. Maar de laatste tijd lijken QR codes toch steeds meer gemeengoed te worden. In het nieuws verschijnen steeds meer berichten over het inzetten van QR codes. Google begon vorig jaar met het omarmen van QR codes en inmiddels zetten bedrijven zoals de NS, TNT Post en 9292.nl ook de QR codes grootschalig in. Ook in de bibliotheek worden de codes ingezet om makkelijk informatie te delen.
Kortom, QR codes worden na lange tijd eindelijk gemeengoed. Wie echter kijkt naar vacatures en arbeidsmarktcommunicatie in offline media ziet dat daar nog zeker niet het geval is. Terwijl de QR codes hiervoor nu juist zo geschikt zijn. Met een QR code kan contactinformatie en de url naar de vacature direct op de telefoon bekeken, opgeslagen en gebruikt worden.
Voor elk bedrijf dat in print of buiten adverteert zal toevoeging van QR codes aan de uitingen de respons en effectiviteit kunnen vergroten. Zeker nu de QR code meer gemeengoed aan het worden is zal de code door meer en meer mensen herkend worden. En zo niet dan is er ook weinig verloren: de kosten zijn minimaal. Voor de grotere vacaturesites die ook veel offline vacatureplaatsingen doen (denk aan Intermediair) is het helemaal aantrekkelijk om al hun vacatures in print van QR codes te voorzien. Als first mover binnen de recruitmentmarkt zal dat de nodige free publicity op kunnen leveren.
En als QR codes nu eens grootschaliger ingezet worden bij vacatures, kunnen we eindelijk van dat ellendige vacaturenummer af dat je nog te vaak tegenkomt.
Gerelateerde artikelen:
- Monster lanceert affiliate netwerk voor vacatures Vacaturesite Monster blijft op zoek naar mogelijkheden om het bereik...
- SEO voor vacaturesites (1): Vacatures werkgevers zeer slecht vindbaar Ik ben begonnen aan een onderzoek naar de vindbaarheid van...
- Reed Business wint award voor beste digitale sollicitatie-ervaring 2007 Utrecht, 12 maart 2008 – Reed Business heeft gisteren op...
- Recruitment 2010, de digitale jacht op de sollicitant is geopend. Dinsdag was de NVP bijeenkomst over de toekomst van Recruitment...
- Vacaturesites houden vacatures teveel voor zichzelf Vacaturebanken willen hun vacatures zoveel mogelijk verspreiden en zo makkelijk...
Op het Careerevent van 2009 werd door Essent handig gebruik gemaakt van een vergelijkbaar instrument: de Microsoft Tag http://bit.ly/cB9EPY Bezoekers met een tagreader op hun telefoon (er was ter plekke aangegeven hoe je die moest installeren), werden zo direct doorgeleid naar relevante vacatures. Goede actie, ben benieuwd of Essent heeft gemeten of dit succesvol was.
Ja, dit is een erg leuke ontwikkeling, die helemaal past in de trend mobiel. Goeie post Michel, met handige handleiding. Wellicht ter aanvulling de case van ARA, die op de Hogeschool Rotterdam middels QR-tags naar stagiars zochten: http://www.ara.nl/weblog/interactieve-media/ara…
Het zijn idd leuke speeltjes, ik heb nu een hele set QR codes waarbij ik mensen zonder verzendkosten mijn nieuwe boek kan laten bestellen, dan zie je hoe weinig mensen (zelfs in mijn geeky omgeving) ze kennen en er ooit iets mee gedaan hebben, snappen hoe ze werken en een 'qr code scanner' hebben op hun telefoon. Want de meeste telefoons moet je nog wel even een app downloaden (voor handig gebruik tenminste). Ik hoop van harte dat ze gemeengoed worden, zitten idd veel mogelijkheden in. Momenteel merk ik daar nog weinig van.
@Bas QR Codes komen toch langzaam wel op! Zo ziet de curve bij Google Trends er goed uit maar ook kan ik dat zien aan de statistieken van onze QR Code Generator op http://www.qurify.com . Verkeer neemt al maanden toe alsook de diversiteit binnen de gequrificeerde berichten. Hoe meer toepassingen, hoe beter! Dus ook voor vacatures lijkt me het zeker een goede uitkomst!
Leuke post! Zag QR-code laatst ook al in gebruik op de site van een recruiter: http://www.biancaeder.nl/ maar idd Bas, blijft voorlopig nog een beetje geeky.
@ Godfried en Hans-Peter,
Dat het gebruik toeneemt sluit zeker aan op het feit dat steeds meer bedrijven de QR codes inzetten. Door bekend te raken met de code op sites zoals 9292ov zal de herkenning en het gebruik zeker toenemen. Wel grappig, totaal niet wetenschappelijk, maar op Twitter heb ik twee dagen een QR code als avatar gebruikt en dat heeft 17 bezoekers opgeleverd. Zonder dat er enige call to action was. Dat zijn al meer mensen die spontaan de QR code herkennen en gebruiken dan ik verwachtte. Maar Twitter is dan ook wel uber-geeky natuurlijk :-) Ik ben benieuwd naar de verdere ontwikkelingen op dit gebied!
Goed idee om broninformatie te coderen in een QR-code. Handmatig zullen sollicitanten dat normaliter natuurlijk niet intypen. Vraag is hoe lang het duurt voordat er genoeg gebruik van gemaakt wordt om er bruikbare managementinformatie uit te halen.
dank voor je attendering Marco..90 unieke bezoekers….die dit al snappen..mooi dus!
De QR-code wordt inderdaad al vaker gebruikt in Nederland. De QR-code van ov9292 is erg handig, geeft op een eenvoudige manier je geplande reis weer op een webpagina. Wat ik tot nu toe wel mis is een applicatie die de codes kan laden zonder dat je er een foto van maakt. Dat zou het bijvoorbeeld mogelijk maken om zo'n code als bijlage toe te voegen.
Ben momenteel bezig met een onderzoek voor mijn scriptie op het gebied van mobile marketing. Zag vanochtend ook een QR-code in de Sp!ts staan, als link naar het volledige artikel, ben toch benieuwd wat de response op zoiets is eigenlijk!