Skip to content

Is TotalJobs aan het omvallen?

by Michel Rijnders on April 11th, 2009

Het lijkt er op dat vacaturebank TotalJobs de eerste gaat worden van de vacaturebanken oude stijl die het niet gaat redden. Ondanks de economische crisis, waarvan vacaturebanken pogen te zeggen dat hen dat meer werkzoekenden oplevert, blijven de bezoekersaantallen van jobboards en Totaljobs dalen.

google-trends-totaljobs

Door de economische crisis blijven de vacatureplaatsingen natuurlijk ook dalen. Bedrijven hebben minder uitgaven en de uitgave van het recruitmentbudget wordt heroverwogen. Maar dat het aantal vacatures op Totaljobs nog steeds aan het dalen is laat wel heel pijnlijk zien hoe zwaar de vacaturesite het heeft. In wat voor mij een soort van wanhoopspoging leek heeft Totaljobs namelijk de afgelopen periode bedrijven gratis de producten aangeboden (als kennismaking). Gratis een maand lang de CV database gebruiken en gratis een maand lang vacatures plaatsen. Als je de boel op deze manier in de uitverkoop doet en het blijft nog steeds bergafwaarts gaan dan komt het einde snel in zicht.

Gerelateerde artikelen:

  1. Clickbeurs: veel geld uit de beurs voor weinig clicks? De afgelopen maand is de virtuele banenbeurs Clickbeurs weer actief...
  2. Top 40 banensites – ’3e kwartaal’ 2007 De verschuivingen in de top 40 van banensites lijken meer...
  3. Clickbeurs brengt weinig virtueels Er is de nodige discussie over de virtuele wereld Second...
  4. Google als banen(zoek)site Waar is Google? N.a.v de banensite top 40 Michel Rijnders haalde het...
  5. Gratis vacature(s) plaatsen De hele tendens van het internet is dat internetters op...

From → Algemeen

8 Comments
  1. Het zou me niet verbazen. Totaljobs was van nature heel sterk in de W&S branche. Weinig directe werkgevers. En de W&S branche hebben het nu het zwaarst van allemaal. Nog even afgezien van de veelal dumpprijzen die er te onderhandelen waren. Dus het zou me niet verbazen.

    Voldoe ik straks wel meteen aan mijn eerste voorspelling, dat één van de grote jobboards in Nederland eind 2009 niet gaat halen :)

  2. Reshma Krop permalink

    Beste Michel,

    Normaal reageer ik niet op deze blogs maar nu maak je het toch wel al te bont. Ik heb er geen probleem mee als je vergelijkingen maakt en trends in de markt constateert, maar dan moet dit wel kloppen.

    De koppeling tussen het aantal vacatures en de inkomsten is niet rechtstreeks; totaljobs.nl werkt vooral met jaarcontracten. Het klopt dat het aanbod van vacatures van werkgevers stevig is gedaald (bij ALLE vacaturesites ongeveer 60%). De relatieve positie van totaljobs.nl is echter nog hetzelfde. Jouw opmerkingen over het gratis weggeven zijn volledig uit de lucht gegrepen, totaljobs.nl biedt zijn/haar klanten de mogelijkheid om te ervaren wat een meerwaarde ons product levert. Er worden geen pakketten gratis weggeven, tenzij dit onderdeel is van een beperkte marketingcampagne.

    Tevens groeit totaljobs.nl nog steeds in aantal klanten en de basis is stevig.
    Wat je met bovenstaande suggereert is complete onzin en richt natuurlijk schade aan, vandaar dat ik het zeer op prijs zou stellen als je dit naar waarheid zou aanpassen.

    Alvast mijn hartelijke dank.

    Groet,
    Reshma Krop
    Senior Marketing Executive

    Totaljobs.nl

  3. Maresh Pork permalink

    “Er worden geen pakketten gratis weggeven, tenzij dit onderdeel is van een beperkte marketingcampagne”

    Volgens mij spreekt dit elkaar behoorlijk tegen….. En is de conclusie dus: Total Jobs geeft dus wel gratis vacaturepakketten en dergelijke weg…..

  4. Hallo Reshma, dank voor de reactie en de toelichting!

    Het artikel is een persoonlijke redenatie over het feit dat de aantallen vacatures scherp dalen en de bezoekersaantallen dalende zijn. Dat vind ik extra opvallend omdat Totaljobs de laatste periode diverse bedrijven een gratis aanbod van producten heeft gedaan. Ik heb dat als kennismaking benoemd, maar met welke reden of in welke vorm het ook is: er wordt gratis e.e.a. weggegeven. Dat is niet uit de lucht gegrepen.

    Mijn persoonlijke interpretatie was dat dit een ingreep is om meer vacatures te genereren en daarmee meer bezoekers etc. Ik vond het daarom extra opvallend te zien dat de aantallen vacatures desondanks scherp dalen.

    Je weerlegt e.e.a. prima vanuit Totaljobs door te stellen dat de basis stevig is en het aantal nieuwe klanten blijft groeien. Met mijn toelichting in deze reactie is hopelijk e.e.a. duidelijker.

  5. Er is een gevleugeld uitdrukking in het Engels: “Me thinks the lady does protest too much” Al is het in dit geval geen lady maar een Senior Marketing Exec ;-o

    By the way ik kan kreeg deze week TJ ook aan de telefoon met meer dan voldoende inside info die eerder gehoor vinden in het geluid van Michel dan Reshma….

  6. Frans permalink

    Geen probleem als ze verdwijnen. Dat schoont een beetje op. Aanbod van sites is er meer dan voldoende.

  7. @Reshma wil je daarmee zeggen dat Totaljobs dus massa contracten heeft met een fixed price per jaar voor onbeperkt posten?

Trackbacks & Pingbacks

  1. » Jobboard Crisis: Jobnews dood of springlevend? - Online Recruitment Weblog HRlog.nl

Leave a Reply

Note: XHTML is allowed. Your email address will never be published.

Subscribe to this comment feed via RSS

Recruitment, social media en andere online trends is Stephen Fry proof thanks to caching by WP Super Cache

woordenboek -