Wat vindt de HBO ICTer belangrijk aan de werkgever?
Gerelateerde artikelen:
- ‘Je moet bloggen omdat je het leuk vindt, niet omdat het móet’ ‘Je moet bloggen omdat je het leuk vindt, niet omdat...
- ABN AMRO toch nog favoriete werkgever studenten Ondanks alle overname-perikelen wordt ABN AMRO als favoriete werkgever gezien door studenten....
- Uitspraak rechter verregaande gevolgen zorgplicht werkgever? De rechter heeft geoordeeld dat de werkgever verantwoordelijk gesteld kan...
- Beste Belgische werkgever 2006 ...
- Prioriteiten?! Personeel niet belangrijk meer voor CEO’s in België en Luxemburg. Ongeveer 2 weken terug ben ik door Bas gevraagd om...
2 Comments
→
Mooie video. Grappige is dat iedereen roept dat salaris niet veel uitmaakt, en inderdaad 50 of 100 euro is vaak een te overbruggen kloof, maar voor 200 euro switched men snel, zeker in het begin.
En alle dingen die ze noemen, weet je pas als je er zit. Of je goed overweg kan met collega’s, of je door kan groeien, of je veel mogelijkheden krijgt). Tja, dat merk je later pas, en leer je ook pas na vele jaren ervaring goed inschatten in gesprekken.
Jammer dat bij veel studenten nog steeds wel de illusie leeft dat je bij grote bedrijven meer kansen krijgt. Dat is vaak niet zo: ja, je kan promotie maken, maar bij kleine bedrijven groei je juist door in je vak. Daar krijg je geen nieuwe titel, maar krijg je op natuurlijke wijze vaak ander werk erbij.
Het filmpje geeft je ook een goed beeld van de diversiteit in talent.
Het beste argument om werkgevers te overtuigen van de veranderende arbeidsmarkt (qua kleur) is om in 1 van de 4 grote steden eens een halve dag door te brengen op een ROC, HBO of Universiteit.