Trends in vacatures, recruitmentsites, sociale netwerken, zoekmachines en meer..
Freep is een nieuw initiatief op het gebied van bemiddeling. De online community voor HBO & Academisch geschoolde Freelancers biedt leden de mogelijkheid om, zonder tussenkomst van interim- en detacheringsbureaus, elkaar opdrachten toe te spelen.
Gisteren kreeg ik een uitnodiging van Ruben Hoogervorst om in zijn intitiatief dat nog niet ‘live’ was rond te kijken en onder andere te testen of het opdrachtformulier voor website-eigenaren werkt. Technisch werkt het allemaal goed. Ook de import van het LinkedIn netwerk, waardoor ik onbedoeld Freep ‘lanceerde’. Hierdoor ging het allemaal sneller dan de bedoelding en beginnen Freelancers Freep binnen te stromen terwijl er nog geen opdrachten van werkgevers in vermeld staan en o.a. de juiste voorwaarden nog niet online staan.
Het basisprincipe van Freep is dat Freelancers elkaar (de community) opdrachten kunnen toespelen. Een werkgever heeft de mogelijkheid om een interim-opdracht te plaatsen via de website van een Freelancer. De Freelancer kan vervolgens beoordelen of hij/zij de opdracht zelf kan/wil uitvoeren of dat hij de opdracht doorspeelt aan iemand in zijn/haar netwerk of aan de hele community. Freelancers die opdrachten aanbrengen bij elkaar verdienen een percentage als de opdracht uitgevoerd wordt.
Daarnaast verdienen Freelancers aan het introduceren van nieuwe Freelancers in Freep. Nieuwe leden blijven 6 maanden aan de aandrager verbonden. Zodra een lid een opdracht begint binnen 6 maanden ontvangt de aandrager hier een fee voor.
Persoonlijk vind ik Freep er technisch goed uitzien, maakt het mooi gebruik van (online) netwerken en is het een idee dat voor een grote groep Freelancers goed kan werken. Freelancers die (nog) niet over een uitgebreid netwerk beschikken en/of nu veelal afhankelijk zijn van bemiddelaars en/of die zoeken naar opdrachten hebben in Freep een mooie mogelijkheid om dit zelf in handen te nemen. Daarnaast kunnen zij inkomsten halen uit opdrachten die zij zelf uit handen moeten geven. Opdrachtgevers kunnen zonder de inschakeling van bemiddelingsbureau’s makkelijk zelf een opdracht uitzetten in een community van Freelancers.
Freep is zoals gezegd in een vervroegde Beta: je dient uitgenodigd te worden door iemand die al lid is van Freep. Wil je een uitnodiging dan kan je mij mailen, een reactie achterlaten of natuurlijk proberen direct (zonder dat ik ‘aandrager’ ben) voor de Beta te registreren. Werkgevers kunnen opdrachten aanmelden (ook als test om te zien hoe het werkt) via het opdrachtformulier of door bij Freep direct aan te melden.
Werving en Recruitment is Digg proof thanks to caching by WP Super Cache
Laatste reacties