Trends in vacatures, recruitmentsites, sociale netwerken, zoekmachines en meer..
Op Frankwatchting een interessant stukje van web 2.0 naar mensen 2.0. De meeste webdiensten zijn gaan denken over toegevoegde waarde in het menselijk leven. Wat is dat in het geval van uw organisatie (behalve geld bieden voor verricht werk)? Bent u al toe aan werknemers 2.0?
Werving en Recruitment is Digg proof thanks to caching by WP Super Cache
Laatste reacties