Versoepeling van de eerstedagsmelding

Collega’s minister Zalm denkt gelukkig met ons mee. Hij heeft namelijk bepaald dat werkgevers de eerstedagsmelding voor nieuw personeel in bepaalde gevallen achterwege kunnen laten.

Bedrijven die fuseren, hoeven het nieuwe personeel bijvoorbeeld niet meer bij de Belastingdienst aan te melden. Daarnaast is de eerstedagsmelding niet verplicht voor artiesten en beroepssporters. Voor deze groep bestaat een aparte regeling. Kinderen die in een bedrijf meewerken, vallen ook niet onder de regeling. Verder hoeven bedrijven die uitzendkrachten inhuren voor deze groep geen eerstedagsmelding te doen. Dat is een taak van het uitzendbureau.

Bron: P&O Actueel

Gerelateerde artikelen:

1. Geen versoepeling ontslagrecht Er komt geen versoepeling van het ontslagrecht. Of er is...